Τελευταία νέα
Ανδρουλάκης: Τι είπε για τις μετεκλογικές συνεργασίες του ΠΑΣΟΚ Κρήτη: Καθαρό και ασφαλές το οδικό δίκτυο από τα Ανώγεια προς Ρέθυμνο και Ηράκλειο – Τι γίνεται με τα σχολεία Ανδρουλάκης: Αν ο κόσμος μάς εμπιστευτεί η Ελλάδα μπορεί να γίνει κανονική ευρωπαϊκή χώρα Παναθηναϊκός: Νοκ άουτ ο Λιβάι Γκαρσία από το ντέρμπι με τον Ολυμπιακό Νίκος Παπανδρέου για τον θάνατο Μαζωνάκη: «Να εμποδίσουμε όσους πουλάνε “αθάνατο νερό”» Ανδρουλάκης στην ΕΡΤ: «Για να υπάρξει πολιτική αλλαγή, πρέπει το ΠΑΣΟΚ να είναι πρώτο κόμμα στις εκλογές» Λασίθι: «Κρανίου τόποι» Οροπέδιο και Φέρμα μετά την κακοκαιρία – Επείγουσα ανάγκη για άμεσες αποζημιώσεις [εικόνες] Το ντοκιμαντέρ για τη δίκη της Χρυσής Αυγή: 95΄ για τον αγώνα όπως τον έζησαν οι μαχητές της πρώτης γραμμής Οχηματαγωγό με 36 άτομα προσάραξε ανοιχτά της Σαλαμίνας – Προσέγγισαν λιμενικό και τρία ρυμουλκά [εικόνες – βίντεο] Τουρκία και Πακιστάν στέλνουν στρατό στη Σαουδική Αραβία Νίκος Παπανδρέου για θάνατο Μαζωνάκη στο Ευρωκοινοβούλιο: Να εμποδίσουμε όσους πουλάνε «αθάνατο νερό» Κουτεντάκης για Προϋπολογισμό 2027: Πολλή επικοινωνία, λίγη ασφάλεια για κοινωνία και οικονομία
Moneypress.gr

Νέα δεδομένα για την άδεια μητρότητας: Ποιοι δικαιούνται το 9μηνο και ποιοι μπορούν να το πάρουν

Το δικαίωμα στην ειδική άδεια μητρότητας επεκτείνεται σε περισσότερες κατηγορίες δικαιούχων, σύμφωνα με πρόσφατη υπουργική απόφαση.
Οι νέοι δικαιούχοι
Σύμφωνα με όσα δήλωσε εργατολόγος, σε συνέντευξη που παραχώρησε στην ΕΡΤ, στους νέους δικαιούχους περιλαμβάνονται, εκτός από τις φυσικές μητέρες, οι θετές μητέρες, καθώς και οι τεκμαιρόμενες μητέρες στις περιπτώσεις παρένθετης μητρότητας, ενώ το δικαίωμα αφορά στην υιοθεσία παιδιού έως και την ηλικία των 8 ετών. Όπως εξήγησε, το δικαίωμα στην ειδική άδεια μητρότητας, διάρκειας εννέα μηνών και με αποδοχές που καταβάλλονται από τη ΔΥΠΑ βάσει του κατώτατου μισθού, επεκτείνεται πλέον σε περισσότερες κατηγορίες μητέρων. Παράλληλα, κατά τη διάρκεια της άδειας διατηρείται η ασφαλιστική κάλυψη.

Το δικαίωμα μπορεί να μεταφερθεί και στον πατέρα
Όπως επεσήμανε, πρόκειται για άδεια που συνδέεται με τις ανάγκες της οικογένειας και του παιδιού και δεν αποτελεί απλώς ένα διάστημα ανάρρωσης της μητέρας μετά τον τοκετό. Το δικαίωμα, μάλιστα, μπορεί να μεταφερθεί και στον πατέρα, υπό τις προβλεπόμενες προϋποθέσεις.

Συνδυασμός και με τις υπόλοιπες άδειες
Η ειδική άδεια προστασίας της μητρότητας μπορεί να ακολουθήσει την άδεια μητρότητας, αλλά και να συνδυαστεί με την κανονική άδεια, ανάλογα με τον τρόπο που θα επιλέξει η εργαζόμενη. Όπως διευκρίνισε η εργατολόγος, η άδεια μητρότητας ανέρχεται σε 17 εβδομάδες και στη συνέχεια μπορεί να ακολουθήσει η κανονική άδεια και η ειδική άδεια προστασίας της μητρότητας, σύμφωνα με τις προβλεπόμενες ρυθμίσεις.
Τι ισχύει για μερική και εποχική απασχόληση
Σε ό,τι αφορά τις εργαζόμενες με μερική απασχόληση, υπάρχει μία σημαντική αλλαγή, καθώς αποκτούν πλέον δικαίωμα στην ειδική άδεια προστασίας της μητρότητας. Μάλιστα, όπως ανέφερε η εργατολόγος, σε περίπτωση που μια μητέρα εργάζεται για ορισμένες ώρες προκειμένου να συμπληρώσει το εισόδημά της, δεν χάνει το δικαίωμα στην ειδική παροχή, υπό τις προϋποθέσεις που προβλέπονται. Επισημαίνεται ότι η διεύρυνση αφορά επίσης στις εποχικά εργαζόμενες, διευρύνοντας έτσι σημαντικά τον κύκλο των γυναικών που μπορούν να αξιοποιήσουν το εννεάμηνο.

Διαβάστε περισσότερα

Διαβάστε επίσης...