Με έμφαση στα προγράμματα απασχόλησης και στην κάλυψη των αναγκών των τοπικών κοινωνιών, η διοικήτρια της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), Γιάννα Χορμόβα, παρουσίασε τις δράσεις της στο ετήσιο τακτικό συνέδριο της Κεντρικής Ένωσης Δήμων Ελλάδας (ΚΕΔΕ).
Η κ. Χορμόβα ανέφερε τη μεταμόρφωση του πρώην ΟΑΕΔ σε ΔΥΠΑ, υπογραμμίζοντας τη νέα φιλοσοφία και τον διευρυμένο ρόλο του οργανισμού. Τόνισε ότι κύριος στόχος της ΔΥΠΑ είναι η υποστήριξη των πολιτών στην αναζήτηση εργασίας, καθώς και η βοήθεια προς τις επιχειρήσεις να εντοπίζουν κατάλληλους εργαζόμενους με τις απαιτούμενες γνώσεις και δεξιότητες.
Σύμφωνα με τα λεγόμενά της, η ΔΥΠΑ δίνει πλέον προτεραιότητα σε ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης.
Η συνεργασία της ΔΥΠΑ με δήμους επισημάνθηκε ως ιδιαίτερα στενή και ποικιλόμορφη.
Η ΔΥΠΑ διαθέτει 28 ιδιόκτητους βρεφονηπιακούς σταθμούς, πολλοί από τους οποίους λειτουργούν σε συνεργασία με δήμους μέσω μνημονίων συνεργασίας. Στόχος είναι η αξιοποίηση των διαθέσιμων υποδομών και η δημιουργία περισσότερων θέσεων για βρέφη, καλύπτοντας τις αυξημένες ανάγκες των οικογενειών, ενώ παράλληλα συμπληρώνονται οι υπηρεσίες που παρέχουν οι δημοτικοί βρεφονηπιακοί σταθμοί.
Αναφορικά με την πυρασφάλεια, η κ. Χορμόβα ανακοίνωσε ότι έχουν ολοκληρωθεί οι σχετικές μελέτες για όλους τους 28 βρεφονηπιακούς σταθμούς, και 25 από αυτούς έχουν ήδη αποκτήσει πιστοποιητικό πυρασφάλειας, με τους υπόλοιπους τρεις να βρίσκονται σε διαδικασία έκδοσης.
Στον τομέα της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης, η ΔΥΠΑ διαθέτει 50 σχολές σε όλη τη χώρα, από την Ορεστιάδα μέχρι την Κρήτη. Οι ειδικότητες προσαρμόζονται στις ανάγκες κάθε τοπικής κοινωνίας και στις αναπτυξιακές προοπτικές της.
Ως παραδείγματα, η κ. Χορμόβα ανέφερε τη δημιουργία παραρτήματος σχολής στα Γρεβενά, με ειδικότητα τεχνίτη βιομηχανικών αυτοματισμών, και την ανάπτυξη εκπαιδευτικής δομής στο Καρπενήσι για τον τομέα του τουρισμού, με σκοπό την κάλυψη των αναγκών της τουριστικής αγοράς για εξειδικευμένο προσωπικό.
Επιπλέον, επεσήμανε ότι η ΔΥΠΑ, ως διάδοχος του Οργανισμού Εργατικής Κατοικίας, διαχειρίζεται περισσότερους από 600 οικισμούς, με σκοπό την αξιοποίηση των υποδομών αυτών. Έχουν παραχωρηθεί αίθουσες συγκεντρώσεων και καταστήματα στους δήμους για την υποστήριξη τοπικών κοινωνικών υπηρεσιών και συλλόγων.
Η κ. Χορμόβα επισήμανε την ανάγκη για στενότερη συνεργασία με τους δήμους για τη συντήρηση και προστασία των κτιριακών υποδομών, δεδομένου ότι η ΔΥΠΑ διαχειρίζεται ένα σημαντικό κτιριακό απόθεμα που ξεπερνά τα 5.000 κτίρια. Με τη χρηματοδότηση του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, ολοκληρώθηκαν οι απαραίτητες μελέτες, συμπεριλαμβανομένων των στατικών, για την αποκατάσταση σημαντικών υποδομών.
Μια χαρακτηριστική ανακοίνωση της ομιλίας ήταν η ανάπτυξη ενός νέου προγράμματος τηλεργασίας, που απευθύνεται σε 38 πολύ μικρούς ορεινούς δήμους.
Σύμφωνα με την κ. Χορμόβα, σε αυτές τις περιοχές είναι εγγεγραμμένοι περίπου 8.500 άνεργοι και η περιορισμένη παρουσία επιχειρήσεων, μαζί με τις δυσκολίες μετακίνησης, συνιστούν σοβαρά εμπόδια στην εύρεση εργασίας.
Μέσω του νέου προγράμματος, η ΔΥΠΑ στοχεύει στη σύνδεση ανέργων από αυτές τις περιοχές με μεγάλες επιχειρήσεις σε άλλες περιοχές της χώρας, υποστηρίζοντας θέσεις απομακρυσμένης εργασίας. Το πρόγραμμα στοχεύει στην προσφορά πραγματικών επαγγελματικών ευκαιριών στους κατοίκους απομακρυσμένων ορεινών περιοχών.
Επιπλέον, η κ. Χορμόβα αναφέρθηκε στο νέο πρόγραμμα απασχόλησης ατόμων με αναπηρία στους ΟΤΑ Α΄ και Β΄ βαθμού.
Ανακοίνωσε την αναμενόμενη προκήρυξη 1.000 επιδοτούμενων θέσεων εργασίας για άτομα με αναπηρία, με σκοπό να τεθεί το πρόγραμμα σε εφαρμογή εντός Νοεμβρίου, καθώς η σχετική Κοινή Υπουργική Απόφαση έχει ήδη υπογραφεί και τα τελευταία διαδικαστικά βήματα είναι σε εξέλιξη.
Τέλος, η αναφορά της στη δράση απασχόλησης ανέργων ηλικίας άνω των 55 ετών ήταν εκτενής.
The post Χορμόβα (ΔΥΠΑ): Πρόγραμμα τηλεργασίας για 8.500 ανέργους σε 38 ορεινούς Δήμους appeared first on The Indicator.
Διαβάστε περισσότερα
Indicator.gr